Psychologue en EHPAD (H/F)
Objectif être un interlocuteur privilégié auprès des résidents des familles et des agents et prévenir les changements de comportement des résidents
accompagner un éclairage psychologique des résidents
Auprès des résidents :
– Accompagnement individualisé des résidents via des entretiens et suivis psychologiques afin d’assurer leur bien-être psychologique notamment face aux problématiques liées au vieillissement et l’entrée en institution(deuil du domicile adaptation à nouvel environnement vieillissement et pertes d’autonomie etc) avec un travail de recueil de données liées au projet de vie.
– assurer l’accompagnement des résidents en soins palliatifs et ou en fin de vie
– réaliser des évaluations neuropsychologiques
– mettre en place des ateliers thérapeutiques individuels ou de groupe ou bien des groupes de parole (réminiscence atelier mémoire etc)
– réaliser des repas thérapeutiques avec les résidents
– établir un contact et propose des temps d’écoute, d’expression
– participer aux évaluations standardisées au diagnostic et à l’évaluation des résidents
– élaborer les girs avec les équipes
– intervenir auprès des résidents lors du passage de décompensation de l’humeur ou de troubles du comportement
– assurer le suivi psychologique régulier des résidents en situation de besoin de suivi pour maintenir leur équilibre psychologique émotionnel et comportemental
– coordonner les projets personnalisés des résidents
– accompagner la personne en fin de vie
– assurer la traçabilité de ses actions de ses entretiens et de ses bilans
– réaliser des ateliers de stimulation cognitive et ou d’expression auprès des résidants
– mission administrative rédaction de transmission relative au suivi psychologique réalisé
Action de compte-rendu de bilan neuropsychologique
Soutien aux équipes soignantes dans la rédaction des projets de vie
Auprès des familles :
– entretien et suivi psychologique auprès des familles des résidents
– informer sensibiliser Quant aux pathologies neurodégénératives aux troubles cognitifs et psychologiques et leur manifestation
– proposer des groupes de paroles ou d’échanges café des familles
– proposer un espace de parole et d’écoute
– aider à une meilleure compréhension et communication entre le résident et ses proches
– être attentif aux difficultés et aux attentes des familles
– apporter un éclairage psychologique et des informations sur l’évolution de la pathologie de leurs proches
– prendre contact avec la personne de confiance du résident si besoin
– travailler à une bonne communication entre les familles et l’institution
Auprès des équipes : apporter un éclairage et des éléments psychologiques et diagnostiques pour favoriser une prise en soin adaptée aux résidents
Auprès de l’institution :
– collaborer avec l’ensemble des professionnels
– participer à l’amélioration du quotidien des résidents lors de réunions pluridisciplinaires et transversales lié au projet d’établissement
– participer aux réunions de cadres de l’institution de manière ponctuelle
– être disponible pour les visites à domicile de pré admission ainsi qu’aux réunions d’admission de formation ou d’organisation de la vie et du fonctionnement d’établissement qui sont susceptibles de requérir sa présence
– apporter un regard sur les pratiques de l’établissement
– contribuer à la réflexion éthique des situations particulières
– être moteur des différents projets institutionnels
Rédaction de recueil de données et autres documents
Participer à des journées et colloques afin d’actualiser ses connaissances théoriques et pratiques
Participer et collaborer à des actions formation
Travail de supervision