Technicien / Technicienne frigoriste (H/F)
TECHNICIEN FRIGORISTE EN FROID COMMERCIAL (H/F)
Rejoignez une entreprise familiale qui innove depuis plus de 30 ans !
SCB Équipement, c’est l’histoire d’une réussite familiale. Depuis 1991, l’entreprise accompagne les
professionnels des métiers de bouche (boulangeries, pâtisseries, collectivités, etc.) dans l’installation,
la maintenance et la vente de matériel neuf et d’occasion. Aujourd’hui dirigée par Loïc, le fils du
fondateur, SCB Équipement se distingue par son professionnalisme, sa proximité client et son savoir-
faire reconnu.
Pour soutenir notre croissance, nous recherchons un(e) Technicien(ne) frigoriste en froid commercial qui saura
s’investir et s’épanouir dans une structure à taille humaine.
VOTRE MISSION : SOYEZ LE HÉROS TECHNIQUE DE NOS CLIENTS
– Installation & Mise en Service : Vous donnez vie à de nouveaux équipements de froid et de
cuisines professionnelles, en garantissant leur performance dès le premier jour.
– Diagnostic & Dépannage : Vos journées sont rythmées par des interventions terrain où vous
identifiez les pannes et redonnez un second souffle aux installations.
– Conseil & Accompagnement : Vous êtes la voix experte auprès de nos clients. Vous leur
apportez des conseils avisés et des solutions sur mesure.
– Qualité & Sécurité : Rigoureux(se), vous respectez scrupuleusement les normes d’hygiène et
de sécurité pour un travail propre et maîtrisé.
– Synergie d’Équipe : Vous collaborez avec Loïc et le reste de l’équipe, participant aussi bien
aux interventions extérieures qu’aux travaux en atelier.
VOTRE PROFIL
– Formation Technique en froid commercial, maintenance des équipements ou équivalent.
– Expérience : Au moins 2 ans sur un poste similaire idéalement en froid commercial, froid
grande cuisine ou froid en boulangerie pâtisserie.
– Compétences Clés :
o Attestation d’aptitudes pour les fluides frigorigènes.
o Permis VL obligatoire.
o Bonnes connaissances en électricité, mécanique et hydrauliques appréciés.
– Qualités Recherchées :
o Proactivité et esprit d’initiative.
o Sens du service et aisance relationnelle.
o Rigueur, organisation et respect des procédures.
o Goût pour le travail en équipe.
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS
– Type de Contrat : CDI, 39 heures par semaine.
– Horaires Fixes : Du lundi au jeudi (de 8H à 12H30 / 13H30 à 17H) et le vendredi fin à 16h,
pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
– Rémunération Attractive : Entre 30K€ et 40K€ brut annuel, selon expérience.
– Avantages :
o Véhicule de service et téléphone fournis.
o Mutuelle d’entreprise prise en charge à 50%.
o Prime de fin d’année.
– Ambiance de Travail Conviviale : Intégrez une entreprise à taille humaine où la collaboration
et le soutien mutuel priment.