CADRE INTERMEDIAIRE (H/F)

– Encadrer, animer, coordonner une équipe pluridisciplinaire et mettre en œuvre le projet de service ;

– Garantir la qualité de la prise en charge de l’usager et la mise en place des modalités de la loi 2002-2 ;

– Développer une offre de placement en Famille d’Accueil diversifiée pour répondre à des problématiques variées et des âges différents ainsi que des accueils-relais spécialisés ;

– Être acteur de la professionnalisation des Assistants Familiaux ;

– Participer aux différentes réunions inter-partenariales ;

– Conforter et développer le travail de réseau ;

– Assurer des astreintes de semaines en alternance avec l’équipe de Direction ;

– Vous représentez l’établissement dans des instances extérieures où vous assurez des missions particulières et transversales.

– Vous disposez d’aptitudes pour exercer une autorité bienveillante fondée sur un sens des responsabilités, de qualité d’écoute et de dialogue nécessaire au management, à l’analyse, à l’écoute et à la conduite de réunion ;

– Vous faites preuves de rigueur organisationnelle dans un souci de la prestation rendue ;

– Vous avez des capacités rédactionnelles et maitrisez l’outil informatique (Word, Excel) ;

– Vous appréciez le travail en équipe et disposez d’une appétence pour le développement de projet.

– Ce poste requiert des connaissances solides des dispositifs réglementaires du secteur de la protection de l’enfance.

Conduite d’un véhicule dans le cadre de la mission

Qualification souhaitée : Formation complémentaire d’encadrement de niveau II (type CAFERUIS) et expérience souhaitée.