Psychologue clinicien(ne) H/F – CDD de 7 mois évolutif CDI – 60% (H/F)
Depuis près de 40 ans, l’ADLCA (Association de lutte contre les addictions) a pour but de proposer aux personnes atteintes de tous types d’addictions un parcours allant du soin à l’insertion et au retour à l’emploi.
Pour atteindre cet objectif, l’ADLCA a mis en place, plusieurs structures dans le champ de l’ambulatoire, du médico-social, du sanitaire et de l’insertion. Elles permettent la mise en place d’un nouveau projet de vie dans le cadre d’un parcours s’appuyant sur une prise en charge globale de la personne.
L’ADLCA compte aujourd’hui près de 195 collaborateurs formés et engagée au service des personnes concernées par les usages et les conduites addictives, avec également 4 entreprises de formation et d’insertion dans les secteurs du bâtiment, de l’hôtellerie restauration et de l’environnement.
Dans le cadre du renforcement de l’équipe du site de Champagnole, le CSAPA (Centre de Soins, d’Accompagnement et de Prévention en Addictologie), qui regroupe environ 25 professionnel(le)s réparti(e)s sur plusieurs antennes, recherche un(e) Psychologue clinicien(ne) pour venir compléter son équipe locale.
Missions principales :
– Conduite d’entretiens cliniques et d’évaluations psychologiques
– Appréciation globale de la situation en lien avec les consommations et leurs répercussions
– Prise en charge psychologique en coordination avec l’équipe pluridisciplinaire
– Entretiens de suivi centrés sur les ressources et l’évolution de la personne – travail de l’adhésion et des facteurs motivationnels
– Participation à l’orientation et à la construction de parcours adaptés
– Animation de groupes thérapeutiques (groupes de parole, activités thérapeutiques, .)
– Contribution à l’élaboration, l’évaluation et l’actualisation des contenus de groupe
– Interventions ponctuelles sur les différents lieux d’exercice (consultations avancées, visites à domicile.) en binôme avec une IDE ou une travailleuse sociale
– Participation possible aux instances partenariales (cellules de coordination de soins, commissions de cas complexes, etc.) en représentation du CSAPA
– Appui aux actions du CSAPA dans ses différentes missions : réduction des risques et des dommages (RDRD), prévention, pair-aidance
Cadre de travail et dynamique institutionnelle :
– Intégration au sein d’une équipe investie, animée par une approche humaniste et pluridisciplinaire
– Accès à une documentation actualisée, à des temps de réflexion clinique et institutionnelle
– Participation possible à des projets innovants portés par la structure
– Implication encouragée dans la dynamique d’amélioration continue et la co-construction d’actions toujours plus pertinentes pour les personnes accompagnées
Profil recherché :
– Master 2 en psychologie clinique
– Une formation complémentaire en TCC serait un atout
– Capacité à construire une relation clinique dans une approche centrée sur la personne
– Intérêt pour le travail de groupe, la diversité des missions et le partenariat
– Ouverture d’esprit et posture clinique non dogmatique : capacité à articuler différentes approches et à travailler dans une logique de complémentarité plutôt que d’exclusion
– Autonomie, rigueur, esprit d’initiative
– Appétence pour le travail collectif, la co-construction et le partage d’informations dans le respect du secret professionnel
– Adaptabilité et polyvalence
Conditions :
Salaire à proratiser en fonction des 60%
CDD de 7 mois à 60% à pourvoir dès que possible, évolutif CDI
Poste basé à Champagnole
Type d’emploi : Temps partiel, CDI, CDD
Statut : Cadre
Durée du contrat : 7 mois