Comptable spécialisé / Comptable spécialisée paie (H/F)
Venez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante à l’EHPAD Les Fassoles à Talant, situé à 5 mn de Dijon, accessible facilement en transport en commun.
Vous travaillerez au sein d’une équipe pluridisciplinaire composée de 90 salariés et au sein d’une équipe de 3 personnes.
Sous la responsabilité de la Direction, vos principales missions consisteront :
Au niveau RH, en binôme avec l’attachée de direction (90% des tâches) :
– La paie (saisies variables de A à Z)
– La rédaction des contrats de travail (aidé de la Direction)
– Le suivi des arrêts de travail (IJSS, saisies, lien CPAM éventuellement, DSN)
– La tenue des dossiers du personnel
– La gestion des plannings du personnel en lien avec les responsables des services (pour cocher les variables et noter si oubli et régularisation)
– Le reporting des principaux éléments RH au directeur
Au niveau Comptable financier (10% des tâches) :
– Enregistrer des factures d’achats
– Préparer les règlements de fournisseurs
– Tenir un journal de caisse
– Préparer les remises de chèques
– Faire les rapprochements bancaires
Au niveau de l’accueil et de la facturation (éventuellement-rarement) :
– Savoir orienter, informer les visiteurs sur l’établissement
– Trier le courrier de l’établissement
– Participer à la facturation des résidents
Dynamique, rigoureux (se), autonome, et polyvalent(e), vous justifiez d’une bonne connaissance en paie et comptabilité, ainsi qu’une bonne maitrise des outils informatiques.
De formation Bac +2 minimum, vous disposez d’une expérience de 2 ans minimum en ressources humaines et avec des connaissances en comptabilité.
Rémunération et Avantages :
Rémunération de 2.248 € brut par mois (CCN 51 FEHAP) dont la prime Ségur de 238 €
S’y ajoutent :
– Eventuellement une reprise d’ancienneté
– Prime décentralisée (de 3% à 5% du salaire annuel selon présence) versée en deux fois en juin et décembre
– Mutuelle famille attractive (moins de 45 euros par mois peu importe la composition de la famille)
– Œuvre sociales CSE
– Les jours fériés sont au choix récupérés ou rémunérés, qu’ils soient travaillés ou non
– Formation continue
Avantages :
Prise en charge du transport quotidien
Restaurant d’entreprise
Lieu du poste : En présentiel