Travailleur social (H/F)
L’UDAF de Haute-Saône :
L’UDAF de Haute-Saône (Union Départementale des Associations Familiales de la Haute-Saône) représente officiellement les familles auprès des pouvoirs publics. L’Association apporte différents services aux familles et aux personnes vulnérables. En 2024, les 90 professionnels de l’association ont accompagné 2500 familles ou personnes en Haute-Saône.
Descriptif du poste :
Vous assurez l’accompagnement de mineurs victimes dans une procédures judiciaire ou administrative, ou dans le cadre de la gestion de leur patrimoine, lorsque leurs parents sont en situation de conflit d’intérêts ou dans l’incapacité d’exercer cette responsabilité.
Vos missions principales :
Vous mettez en œuvre les mesures confiées par un juge en exerçant les droits afférents à la partie civile et en assurez le suivi et garantissez la traçabilité des démarches
Vous recueillez les informations nécessaires à l’exercice de la mesure et assurez la coordination avec les partenaires (conseil départemental, gendarmerie, experts médicaux, etc.).
Vous rencontrez l’enfant autant que possible et autant que nécessaire, en recherchant à nouer une relation de confiance.
Vous accompagnez le mineur lors de tous les actes de procédure et les audiences le concernant, ainsi que lors des entretiens avec son avocat.
Vous rédigez et déposez des requêtes en fonction des besoins identifiés.
Vous sollicitez les fonds d’indemnisation des victimes et assurez la facturation des mesures
Vous aurez en charge des missions complémentaires en mesure de délégué(e) aux prestations familiales, de mandataire à la protection juridique et/ou soutien à la parentalité
Votre profil :
Vous présentez idéalement une expérience dans le secteur socio-éducatif et médico-social.
Vous êtes titulaire d’un diplôme d’Etat de niveau 5 minimum (BAC+2) en travail social
Vous avez des connaissances juridiques et psychologiques dans le domaine de l’enfance
Vous êtes titulaire du permis B.
Vos qualités :
– Sens de la synthèse et de l’organisation
– Ouverture d’esprit, de capacité d’adaptation, de rigueur et de discrétion
– Écoute active et capacité à instaurer une relation de confiance avec les enfants
– Capacités à travailler en équipe pluriprofessionnelle et pluridisciplinaire
– Capacité à gérer ses émotions et les situations de stress
Eléments contractuels :
– Le poste est à pourvoir pour un CDI à temps plein dès que possible
– Lieu de travail : Vesoul + télétravail
– Salaire : selon CCN66 (à partir de 2100€ brut par mois pour un équivalent temps plein)
– Complémentaire santé et prévoyance
– Chèques vacances et autres avantages (Carte Swile, réductions diverses.)
– Congés supplémentaires
– Horaires de travail flexibles
Date limite de candidature :
– 07/11/2025