Gestionnaire paie secteur culturel (H/F)
Envie de vous investir au sein d’une association d’envergure régionale ? De rejoindre un réseau fort de vingt-six ans d’expérience ? Vous souhaitez agir au plus près des acteurs de la culture ? Vous partagez les valeurs du monde associatif ? Vous aimez accompagner les porteurs de projets et transmettre ? On dit de vous que vous êtes à l’écoute, rigoureux, diplomate, réactif ? Rejoignez notre équipe !
Culture Action Bourgogne-Franche-Comté, centre de professionnalisation des entrepreneurs culturels et artistiques, est une association loi 1901 basée à Besançon et à vocation régionale.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) GESTIONNAIRE DE PAIE;
En articulation avec les autres missions de l’association, le service mutualisé de gestion des données sociales à un rôle fondamental dans l’accompagnement des structures culturelles dans leurs embauches et leurs déclarations sociales. En 2025, ce sont près de 100 structures de Bourgogne-Franche-Comté qui ont bénéficiées de ce service.
Notre service de gestion des données sociales comprend :
-Des conseils et une assistance concernant le droit du travail et les obligations conventionnelles.
-La prise en charge des bulletins de salaires, des attestations pôle emploi « salarié » et « employeurs » mensuelles, ainsi que les bordereaux « congés spectacles ».
-La déclarations, les règlements et télérèglements auprès des caisses sociales auxquelles les structures doivent au préalable être affiliées.
-Les déclarations sociales annuelles DADS.
Descriptif du poste :
Sous l’autorité et la responsabilité du Responsable du service, le(a) Gestionnaire de paie assure la mission principale suivante :
.Traitement des demandes de paies des employeurs du service de gestion sociale, qui se décline dans la fonction à travers :
– Accueil physique et téléphonique des usagers de l’association en lien avec le reste de l’équipe du service
– Chargé de la réalisation des bulletins de salaire et des déclarations sociales via les outils informatiques de l’association : logiciel Spaiectacle, tableur « info compagnies », sauvegarde et archivage, plateforme internet).
– Réception et traitement des arrêts de travail,
– Suivi des dossiers de prévoyance,
– Gestion des soldes de tout compte (attestation employeur, certificat de travail, reçu pour solde de tout compte, .),
– Contrôle de la paie,
– Envoi DSN et déclarations sociales annexes.
– Participation à l’élaboration des stratégies pour le développement et l’amélioration du service et des outils de gestion
– Paramétrage du logiciel Spaiectacle
– Conseil aux clients concernant le droit du travail et les conventions collectives de leurs secteurs d’activité
– Transmission des pièces complémentaires
– Participation active aux activités de l’association
Compétences requises :
Formation de base requise :
Diplôme supérieur en gestion
Bases en droit social
Formation de gestionnaire de paie
Très bonne connaissance secteur culturel, des conventions collectives du spectacle vivant et enregistré
Expérience requise : Expérience 1 an sur un poste similaire
Savoir être :
Rigueur Bon relationnel
Organisé Diplomatie
Réactivité Comprendre ses interlocuteurs et prendre en compte
Discrétion leurs attentes
Capacité d’adaptation
Savoir-faire opérationnel :
Maitrise de l’informatique
Maitrise du logiciel Spaiectacle
Capacité de rédaction
Recherche d’information
Contrat de travail CDD de 18 mois Base 24h semaine
Salaire pour 104 h : 1508.57€ Brut (selon accord entreprise Groupe D Coefficient 300)
6 semaines de congés payés
Mutuelle collective 60% employeurs / 40 % salarié
Forfait mobilité
Poste à pourvoir rapidement
Envoie des candidatures : CV et LM