Secrétaire médical hospitalier (H/F)

Sous la responsabilité du chef de service, vous assurez la gestion administrative et le suivi du parcours de soins des patients :
– Accueil : Physique et téléphonique des patients et des familles.
– Gestion du planning : Prise de rendez-vous, gestion des agendas médicaux et organisation des hospitalisations.
– Traitement du dossier patient : Frappe de comptes-rendus médicaux, courriers de sortie et saisie d’activité.
– Coordination : Liaison entre les médecins, les services de soins et les partenaires extérieurs.
– Archivage : Classement et numérisation des documents médicaux.

Profil Recherché
– Formation : Titre ou Diplôme de Secrétaire Médical(e) exigé.
– Expérience : Une première expérience en secrétariat médical est exigé.
– Compétences techniques : Maîtrise de la terminologie médicale, excellente orthographe et aisance avec les outils informatiques (logiciels hospitaliers).
– Qualités personnelles : Rigueur, discrétion (secret professionnel), sens de l’organisation et capacité à travailler en équipe.

Conditions du Poste
– Type de contrat : CDD d’un mois (renouvelable).
– Temps de travail : 80 % (soit 28h par semaine).
– Rémunération : Environ 1 909,86 € brut (base temps plein, à proratiser selon la quotité de temps de travail de 80 %).

***********************************Poste à pourvoir immédiatement*******************************************