Aide-soignant en EHPAD (H/F)

Sous la responsabilité des cadres de santé et des infirmier(e)s :
– Réalisation des soins d’hygiène, et de confort à la personne,
– Observation et recueil de données relatives à l’état de santé de la personne,
– Aide de l’infirmière dans la réalisation des soins,
– Entretien de l’environnement immédiat de la personne et réfection des lits,
– Transmission des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
– Aide, soutien psychologique aux patients et à l’entourage
– Participation à l’élaboration, à la mise en œuvre et au développement des projets d’accompagnement personnalisé.

Conditions de travail :
A temps complet, 37H30/ semaine,
1 week-end sur 2 travaillé
Rémunération : selon la grille indiciaire de la FPH + primes
Conditions de travail attractives (reprise de l’ancienneté, CGOS, possibilité d’intégrer la FPH, rémunération des heures supplémentaires, formation continue…)
Recrutement CDI, détachement, mutation