IDE H/F (H/F)
À propos de Staffmatch
Créée en avril 2015, l’entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d’intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd’hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires.
Vos missions
Au sein de l’Unité de Prélèvement d’Auxerre, vous participez à une mission essentielle de santé publique.
– Accueillir, informer et accompagner les donneurs tout au long de leur parcours
– Réaliser les prélèvements de sang total en site fixe et en collectes mobiles
– Assurer la surveillance des donneurs et garantir leur sécurité
– Participer à la qualité, la traçabilité et la sécurité des produits sanguins
– Préparer, conditionner et organiser le transport des poches et tubes d’analyses
– Veiller au respect strict des règles d’hygiène et à l’entretien du matériel
– Travailler en équipe dans un environnement fixe et mobile
Une formation complète aux protocoles EFS est assurée lors de l’intégration.
Profil recherché
– Vous êtes titulaire du Diplôme d’État d’Infirmier (IDE – Bac+3)
– Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un bon esprit d’équipe
– Vous avez un bon sens du relationnel et de la prise en charge des donneurs
– Vous êtes autonome et à l’aise dans un environnement mobile et rythmé
– Jeunes diplômé(e)s accepté(e)s
Prérequis obligatoires
– Diplôme d’État d’Infirmier
– Inscription à l’Ordre National des Infirmiers (ONI)
– Numéro RPPS
– Vaccination Hépatite B complète
– Permis B
– Visite médicale d’embauche
– CV à jour
Informations sur le poste
– Poste : Infirmier(e) de prélèvement
– Nombre de postes : 1
– Lieu : 2 Boulevard de Verdun, 89000 Auxerre
– Contrat : remplacement en attente de l’entrée d’un CDI
– Date de début : 27/04/2026
– Date de fin : 30/06/2026
– Base hebdomadaire : 36,45h
– Taux horaire : 15,34 € brut
Horaires
– Horaires selon planning en fonction du taux d’activité
– Amplitude de 07h45 à 21h30
– Organisation sur cycles de 8 semaines
– Possibilité de travail les week-ends, jours fériés et horaires de nuit selon planning
– Activité en site fixe et mobile
Avantages Staffmatch
– Programme de fidélité avec bonus évolutifs
– Accompagnement et suivi personnalisé
– Expérience au sein d’un établissement reconnu du secteur de la santé
– Évolution possible selon les missions
Avec Staffmatch, plus vous travaillez, plus vous cumulez des bonus !
4 statuts, de Bronze à Platinium.