UN(E) ADJOINT TECHNIQUE (H/F)
Intitulé du poste UN(E) ADJOINT TECHNIQUE
Terre d’Émeraude Communauté recrute UN(E) ADJOINT TECHNIQUE
Missions du poste
1 – Agent d’entretien (école primaire et ALSH)
– Dépoussiérer à sec et/ou humide
– Employer le matériel adéquat à la tâche
– Utiliser les produits correspondant à la tâche
– Assurer l’entretien du matériel
– Vérifier s’il ne manque pas de matériel ni de produits et si besoin s’assurer de l’approvisionnement de celui-ci.
L’agent technique effectue assure le nettoyage des locaux et des surfaces à partir d’un planning et d’une organisation précise et en utilisant les moyens requis pour le travail à réaliser.
2 – Service de restauration ALSH
Mise en place
– Vérifier la propreté des tables et de la vaisselle, les nettoyer si nécessaire
– Dresser les tables
– Couper le pain et le mettre en corbeille
– Préparer les entrées, fromages et dessert par table
– Remplir les carafes d’eau et les déposer sur les tables
– Ouvrir les issues de secours de la salle de restauration
Distribution des repas
– Déposer les plats d’entrée sur les tables ou sur le chariot de service
Débarrassage des repas
– Desservir les tables avec le chariot vaisselle
– Emmener le chariot en cuisine et mettre la vaisselle dans le lave-vaisselle
– Nettoyer le chariot
Nettoyage de la salle de restauration et de la cuisine
– Désinfecter les tables et les chaises
– Nettoyer et désinfecter lavabos et toilettes
– Aspirer et récurer les sols
– Nettoyage quotidien du four
– Nettoyage hebdomadaire du frigo
– Ranger la vaisselle propre
– Nettoyer évier, table et plan de travail
– Vider la poubelle et remettre un sac
– Sortir les poubelles
– Balayer et récurer le sol
Remplacement temporaire : Accompagnement bus scolaire
– Aider les jeunes enfants à monter dans le bus
– Veiller à ce que tous les enfants soient assis et attachés avec leur ceinture de sécurité dans le bus et le restent durant le trajet
– Assurer la surveillance à l’intérieur du bus
– Aider les jeunes enfants à descendre du bus.
Profil du poste COMPÉTENCES :
– Capacité d’adaptation
– Rigueur dans l’organisation
– Sens du travail en équipe
– Autonomie et capacité à prendre des initiatives
– Connaissance des normes d’hygiène
Qualités :
– Être rigoureux et organisé
– Être disponible et ponctuel
– Être à l’écoute,
– Être respectueux, bienveillant
Conditions de travail et de rémunération Temps de travail hebdomadaire : 24,60 h hebdomadaires (planning annualisé)
Horaires périodes scolaires : lundi /mardi /jeudi et vendredi 15h30 – 19h45 et mercredi 11h15-13h45 / 15h30 – 19h30
Horaires vacances scolaires : à définir
Durée du contrat : CDD de 1 an renouvelable à pourvoir au 01/09/2026
Lieu de travail : ALSH 39240 THOIRETTE
Rémunération : Selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire + participation mutuelle et prévoyance et adhésion au CNAS.
Candidature : Les candidatures (lettre de motivation manuscrite et CV détaillé,) sont à adresser d’ici le 15 juillet 2026 par messagerie électronique à recrutement@terredemeraude.fr
Ou par courrier à Monsieur le Président – Terre d’Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart – 39270 ORGELET